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2009-10

福厦经理部再荣东南公司2009年下半年信用评价第二名

新闻来源:福厦经理部浏览次数:日期:2009-10-23

本网讯  正值福厦铁路开通货车运营之时,中铁四局福厦经理部又传佳音。根据东南沿海铁路福建责任有限公司公布的2009年下半年第三次施工企业信用评价结果的公示,中铁四局在东南公司福厦、厦深十五个参建单位中荣获第二、福厦线第一名的好成绩。这是福厦经理部继2008年获东南公司下半年信用评价全线第二、福厦线第一之后,再一次取得的骄人成绩。

自进点以来,福厦经理部秉承“高起点、严管理、筑精品、树丰碑”的方针,高度重视工程施工质量、安全工作,历次在业主组织的施工企业信用评价中取得好成绩。尤其是2009年,在工程项目主体大部完工的情况下,经理部认真贯彻局总经理许宝成提出的“岛外创精品、岛内保“12·30”开通”的工作目标,有序组织现场施工生产大干活动。针对既有线的征地难题,加大对外协调力度,积极与地方政府、迁改、管线单位联系、协调与沟通,争取各方面的支持。全线38个历时三年之久的征迁难题逐个得到攻克,为施工生产扫清障碍。在生产组织上,经理部不断掀起阶段性劳动竞赛,如期完成了一个个节点工期目标。

如:加快岛外正线部分的收尾步伐。一是层层签订《包保工期责任状》,细化分工,分解任务,强化对现场的组织与指挥。二是对控制性工程的工期深入研究,围绕工期倒排工序,倒排劳动力、材料、机械设备,确保生产有序推进;三是妥善解决好各种矛盾,强化对现场的组织、对征迁的工作的协调和协作队伍的稳定工作。四是对现场管理统筹规划、超前布置,抢在铺轨前完成了路基边坡绿化植草、电缆槽埋设、隧道照明和声屏障等附属工程,力求抢占先机,争取主动。

加大既有线范围内工程的施工力度,全面掀起生产大干高潮。4月20日,组织开展 “促生产、抓进度、重落实、大干200天,确保既有线‘12.30’开通”主题劳动竞赛,动员一切力量对既有线项目进行攻坚。一是成立既有线工作组,下设工程推进组、征地拆迁组、管线迁改组、技术保障联络组、安全保障组等六个专门小组,负责对既有线施生产组织、协调、检查和监督。二是提高全体管理人员尤其是领导干部对工期目标严重性的认识,克服畏难、等待情绪,主动出击,抓好落实;三是充实既有线施工管理力量,抽调多名有丰富既有线施工经验的领工员和防护员充实到施工现场;四是按照“11·30”关门工期目标,按照“逐段成型、逐段交付”原则,倒排各节点工期,逐段实施,逐段落实,全面开工。

狠抓质量、安全管理环环落实。2009年,福厦经理部更加注重在质量管理过程中,从源头、过程、细节等环节入手,健全技术标准、技术规程,狠抓标准和规程的落实;抓好工程质量管理的过程控制,使每一个环节,每一项作业,都始终处在受控状态,形成有标准、有检查、有评价的闭环管理,杜绝质量缺陷。在防护栅栏的施工中,从优选队伍、制作模具,到制作工艺的改进,现场挂线安装,达到线条平直、整体美观的效果,受到了东南公司主要领导的高度评价。在绿化工程施工中,为打造出“海西绿色通道”,福厦IV标开展“高起点、高标准、优质高效打造福厦铁路绿色精品工程”的活动,坚持按设计标准和图纸,采购优质树种和草皮,既体现地方特色,又要确保统筹兼顾,确保苗木栽种及植草的质量,争创“亮点”,达到较好绿化效果。2009年,福厦经理部在安全控制上,认真贯彻铁道部《关于铁路建设安全生产三项行动的意见》,把“安全生产执法、治理、宣传教育”这三项行动贯穿全年安全生产工作始终,同步部署、同步实施、同步检查推进,促进项目安全生产责任制落实,建立规范的安全生产法治秩序,落实安全生产有效预防措施。通过开展安全生产“大反思、大检查、大整改”活动,排查事故隐患和苗头,治理纠正违规违章行为,切实加强和解决安全生产薄弱环节和突出问题。通过开展安全培训,增强全员安全意识和安全生产技能,促进项目安全生产形势的持续稳定,有效地遏制较大及以上等级事故的发生,确保了“安全年”目标。

2009年,福厦经理部厦西项目队被厦门市总工会授予 “工人先锋号”荣誉称号;东南公司福厦项目部授予我局管段DIK227+800~DIK228+200段为全线唯一“绿化样板工程”;全线被厦门市铁路建设指挥部评价为“全线最先贯通、线路质量最高、试车运行速度最快、配套设施最完善、栅栏设置最好、绿化效果最优”。

 

稿件录入:李克智 胡文彩    责任编辑:



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