2006-06
新闻来源：第五工程有限公司浏览次数：日期：2006-06-20
截止6月初，一分部已全面完成驻地建设工作，为提高管理突出办事效能，提倡无纸化办公的现代办公进程，分部在所属各队开展了学习电脑知识热潮，规定凡是管理人员谁都必须通过电脑基础知识考试。
为了搞好这次学习，分部在6月10日专门召开了由各队领导班子参加的学习动员会，要求大家在这次学习中带好头作表率，以实际行动响应公司五比五看劳动竞赛活动。这次学习还制定了学习推进表，规定了四个阶段。第一阶段是学习领会阶段（6月10日至15日）。以导师带徒和自学方式为主，学习电脑基本知识和操作。第二阶段实际操作阶段（6月16日至25日）。主要针对电脑打字、收发编辑、图表绘制和网上下载为主。第三阶段为考试验收阶段（6月26日至7月10日）。凡是管理人员人人必须通过考试，考试分初考和复考两次。第四阶段为处理调整阶段（7月11日至20日）。对第一次没有通过的人员进行处罚，对第二次仍没有通过考试的将调整岗位和工资。目前，分部上下学习气氛浓厚，工余充电成为每个人的必须课。
这次活动由工会具体负责。
稿件录入：程文正 责任编辑：
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