2019-10
新闻来源：深圳黄木岗项目部浏览次数：日期：2019-10-17
10月16日晚，深圳黄木岗项目部开展了项目部外聘职工导师带徒协议签订仪式活动，活动一结束便引发了项目部员工的集体转发点赞。
导师带徒协议签订仪式上，来自该部综合办公室、试验室、工程部和安质部的6位青年外聘职工与各自导师结成师徒并签订了《导师带徒合同》，师傅代表王会和徒弟代表李超分别表态，表示一定严格认真对待导师带徒这项工作，在工作过程中互帮互助，互相成长进步。随后，该部为师傅调离工作岗位的财务2019届新入职大学生向智配备了新导师。项目书记关渭南说道：“我们要增强整个团队学习氛围，师傅们要履行师傅的职责，做徒弟的良师益友，同时要求徒弟们虚心学习，取长补短，加快成长。”
自10月份以来，该部结合项目人员结构实际情况，为青年外聘职工认真挑选了导师，旨在让外聘职工尽快掌握岗位所需的知识技能，加强对项目部的认同感，让外聘职工在生活上有归属，在工作上有收获。(熊朝川)
“导师带徒”活动现场
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