4月23日，中铁四局五公司召开2013年二季度政工例会，就上一阶段工作进行总结反思，并部署下阶段工作。五公司党委副书记何宝柱、纪委书记卢志刚及该公司党群部门全员参加了会议。

会上，相关部门汇报了公司各单位民主生活会召开情况、区域党建工作推进情况、“讲形势、强管理、促转型”主题教育活动推进情况、部分单位内业资料检查情况和“法律法规年”主题教育活动推进情况；明确了公司第三次党代会有关筹备工作；部署了公司贯彻落实“全国文明单位”复评测评新标体系工作；研究了2013年公司办公室系统业务培训班办班事宜；党群各部门汇报了二季度工作重点。

卢志刚提出四点建议：一是要形成公司领导班子成员参加项目民主生活会制度。对民主生活会查摆的问题要督导落实，并加强新上项目指导帮扶；二是要加大区域党建工作力度，打造区域亮点，开展特色活动；三要开展好“法律法规年”主题教育活动。要加强活动督导和检查，按要求分阶段持续推进；四是“党风廉政建设示范点”创建不能流于形式，同时要做好财经执法专项检查。

对于下一阶段工作，何宝柱提出五点要求。一是要不断扩大区域党建成果，提高认识，总结区域党建经验，做好新建片区党建活动策划；二是要提高项目民主生活会质量。各单位要严格程序，按要求召开好民主生活会，并针对批评与自我批评提出的问题，加大整改措施的制定和落实；三要做好公司第三次党代会各项筹划工作。各部门要通力协作，开展好相关主题实践活动，做好近五年来公司党的组织建设、制度建设、班子建设、队伍建设、宣传思想政治工作、企业文化建设和党风廉政建设等情况总结；四是要明确年度党群业务检查重点。要按基础工作和年度重点工作两部分开展项目检查，并对项目办公室内业资料进行重新梳理，为办公室系统人员减负；五是要有针对性的加强办公室业务培训，改变教学方式，根据职责设定课件，提高培训效果。

会议现场（张召/摄）

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