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2010-07

奉铜B4标经理部以评先争优掀起大干高潮

新闻来源:奉铜B4标经理部浏览次数:日期:2010-07-13

本网奉新讯  93日晚,奉铜B4标经理部“先进部室、优秀协作队伍、星级党员、优秀员工”评先争优办法出台,将项目施工生产计划、任务工期倒排,总产值分解细化,做到分片包保包干、责任到人,并制定严格奖罚措施,以激发全体干部员工在大干120天,确保完成年度产值6152万元的施工生产活动中取得更大更好的成绩。

“优质、安全、高效、廉洁”是奉铜B4标经理部树立良好形象,扩大局在江西市场影响力的建设承诺。是日晚,经理部党政领导向干部职工认真传达贯彻了公司二次工作会精神,结合实际,从如何抓效益、如何快速掀起施工大干高潮等角度具体分析了项目现状,提出“三到位”:一是思想认识要到位,全体员工要充分认识经理部在今后四个月目标任务的艰巨性,统一思想,攻坚克难,建功奉铜;二是物资供应、后勤服务要到位,部门之间协调好,整个经理部要以生产为核心,确保物资供应和后勤服务满足施工生产的需要;三是工作落实要到位,经理部对工期目标进行细化和倒排,各部门要坚定不移地落实,骨干人员要到现场彻底解决问题,落实问题,要克服等、靠、拖的思想。

项目干部员工纷纷表示,迅速投身大干120天生产大干,为项目增收创誉、确保完成项目产值目标而积极努力。

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大干动员

 

稿件录入:于萌萌 兰艳娟    责任编辑:



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