本网宜春讯  为贯彻落实公司开展“廉洁文化建设年”主题教育活动通知精神，使工区广大党员和员工更好地掌握有关党纪法规和企业规章制度，增强遵纪守法、规范从业的自觉性，深入推进企业廉洁文化建设，营造廉洁从业氛围，8月8日晚，根据公司统一部署，沪昆九工区组织开展廉洁从业教育知识问答答题活动，九工区班子成员及主要岗位负责人共21人参加了此次活动。从考评结果可以看出，党员干部们对“廉洁从业”的相关认识和各项规章制度内容的熟悉和理解较为深刻，答题准确率较高，收到了预期效果。

通过开展此次答题活动，不仅检验了专项教育学习阶段的学习效果，增强了中心各级党员干部廉洁从业意识，教育和警示效果明显，同时，还促进了整个工区对廉洁从业专项学习活动的深入开展，为工区2010年各项工作的顺利开展奠定了坚实的基础。在专项教育活动期间，工区采取集中学习、个人自学等方式，利用每期交班会分期认真组织学习了《关于加强廉政文化建设的意见》、《关于开展“廉洁文化建设年”主题教育活动的通知》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《党员领导干部违反规定插手干预工程建设领域行为适用<中国共产党纪律处分条例>若干问题的解释》和《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》五种文件精神，力求吃透学习内容，掌握精神实质、资料发放基层，并同时组织开展了廉洁从业专项教育知识问答答题活动。

沪昆九工区党政领导积极组织全工区领导干部开展了党纪廉洁文化知识问答活动，增强了社会的反腐倡廉意识，全力营造了一个廉洁从业的良好工作氛围。

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