干过工程的人都知道，试验主任这个岗位既是个技术活更是个力气活，所以印象中总是男同志居多，可就是这样一个瘦弱的女子同样承担起如此重要的角色。她2001年参加工作，从事试验工作17年来，先后转站武汉轻轨、武广高铁、沪昆高铁、瑞九城际等多个基层项目，十几年如一日，扎扎实实，脚踏实地，通过自身的勤奋努力，成为五公司为数不多的女试验室主任之一，受到业主、监理以及公司领导、同事的一致好评，也先后获得公司“试验技术标兵”，集团公司、公司“先进女职工”、“巾帼标兵”、九江市“五一巾帼标兵”、公司“优秀共产党员”等称号，她就是安九中心试验室主任吴红梅

打铁必须自身硬

在吴红梅的心里，不畏艰苦，认真工作，拥有过硬的技术水平，能解决工作中的各种难题，是一名优秀的技术人员的基本品质;因此她始终坚持学习，提高业务素养。2014年1月至2016年9月担任中铁四局瑞九梁场试验室主任期间。从步入梁场的第一天起，新的生产工艺、箱、T梁两条生产线的同时运行，让她认识到，要胜任新的工作岗位，就要尽快转变角色，加强业务学习、理清工作思路至关重要。她一直坚持在工作中学习，在学习中实践，在实践中提高。在努力学习箱梁和T梁暂行技术条件的同时，不断加强认证细则学习，学习原材料控制管理，新材料新工艺施工特点和改进，还注重理论联系实际，发挥自己的专业优势，追求工作和效果的统一，不到一个月的时间，熟悉了整个试验业务，不仅适应了本职工作，还能将各方面的知识融会贯通，提出能够结合现场的确实可行的技术方案。

试验贴心配餐师

试验室工作可以说琐碎复杂，又十分重要，“粗”一点儿就会耽误整个现场施工。作为试验室主任，她严格要求自己，能够做到严格控制进场材料质量，谨慎把握混凝土施工中每个细节，精确提供相关试验数据指导施工。在日常生活中，她以身作则，以“小中见大，平中见深”的境界来约束自己。2017年10月新建安庆至九江的高铁中标，这对她来说又是一个挑战，水中墩和高墩较多，施工难度较大，主要是对混凝土的拌合物性能要求更高，所有原材料都需要重新招标，配合比重新比选，砂石料质量尤为重要，她亲自同物机部的同事一起去石场取回大块石材，切割、做母材抗压强度试验，把试验结果及时提供给物机部，为碎石招投标提供准确的数据。

砼配合比的比选是整个工程的核心问题，它关系着所有混凝土的质量和成本，如何才能做到即经济又适用，她带着同事们选取料源，材料取回后先试验后试办配合比。试验工作，不但有复杂的脑力工作，又因为其需要做繁多的试件，因此又是一项琐碎繁重的力气活，看她瘦弱的身体，试拌配合比的时候和男同志一样，带着手套，穿着工作服，晾晒砂石料，称量水泥粉煤灰，一天工作下来已疲惫不堪，但她还是满脸笑容，高兴的说今天又成功试拌了5个配合比。在混凝土配合比试拌中，每个配比需要做8组混凝土试块，一组有3个，一天按5个配合比就有40组，一个试块约16斤，这样算来一天要做1920斤试件，这样一天连续装模、拆模、搬运、养护、试压，有时候吃饭时连拿双筷子手都是发抖的。作为试验室主任，她任何事情都自己动手检测、把关，由她精心调配的“营养餐”让工程质量得到了多方的认可。

言传身教好老师

作为一名经验丰富的试验室主任，她肩负着带好一班人的职责。对于一些新分配来的大中专毕业生，她都积极做好“传、帮、带”工作，既关心新学生们的工作学习、成长问题又照顾他们的生活习惯，更是以优秀的楷模形象，言传身教、感化着他们，担任试验室主任十多年来，为公司培养了一大批优秀的试验人员。她在平凡的岗位上，本着严谨、务实的工作精神，不断创新，无私奉献，闪耀着一名共产党员钉子一般的韧性，也在基层项目上展现出了新时代女工形象。

试验苦，试验累，只有真正从事了试验工作的人才能了解她们的艰辛，而一个女同志的付出又可想而知。吴红梅默默无闻、勤勤恳恳地做着幕后工作，用自己的辛劳和汗水为工程质量把好第一道关，默默书写自己无悔的青春。